Вся команда Electric Coin Company, занимающаяся разработкой Zcash, покинула проект после изменений в управлении.
Будет создана новая компания для продолжения той же миссии, ориентированной на конфиденциальность.
Протокол Zcash остаётся незатронутым, несмотря на потрясения в руководстве и системе управления.
Electric Coin Company, давняя организация-разработчик Zcash, готовится создать новую компанию после внезапного и широко освещаемого раскола, связанного с управленческими разногласиями.
Согласно публичным заявлениям и сообщениям, вся команда Electric Coin Company покинула прежние организационные рамки сотрудничества с Bootstrap, некоммерческой организацией, созданной для поддержки Zcash.
Примечательно, что уход не был представлен как обычная отставка или постепенный переход.
Вместо этого руководство компании описало ситуацию как разрыв в согласованности, который сделал дальнейшую работу невозможной.
Этот шаг знаменует важный поворотный момент для одного из самых известных проектов в индустрии криптовалют, ориентированных на конфиденциальность.
Zcash давно позиционирует себя как «частные деньги», и организационный раскол подчёркивает растущую напряжённость между командами разработчиков, движимыми миссией, и некоммерческими управленческими структурами.
Управленческий конфликт в центре раскола
В основе спора лежит Bootstrap, некоммерческая организация 501(c)(3), созданная для поддержки Zcash путём управления Electric Coin Company.
Джош Суайхарт, генеральный директор Electric Coin Company, публично заявил, что большинство членов совета директоров Bootstrap явно перестали соответствовать миссии Zcash.
Он конкретно назвал Заки Маниана, Кристину Гарман, Алана Фэрлесса и Мишель Лай ключевыми фигурами в этом большинстве.
Суайхарт сообщил, что в последние недели изменения, навязанные советом, изменили условия труда для команды Electric Coin Company.
По его словам, эти изменения сделали невозможным эффективное и добросовестное выполнение командой своих обязанностей.
В результате вся команда ушла после того, что Суайхарт охарактеризовал как конструктивное увольнение.
Конструктивное увольнение относится к ситуациям, когда условия труда меняются настолько существенно, что сотрудники фактически вынуждены уйти в отставку.
Такая формулировка предполагает, что раскол был вызван управленческими действиями, а не разногласиями по технологиям или коду.
Спор также выявил путаницу в ролях и должностях: Суайхарт признал, что публичные списки, указывающие его как исполнительного директора Bootstrap, устарели.
Новая компания, но та же миссия
Несмотря на раскол, Суайхарт подчеркнул, что уходящая команда не отказывается от своего основного видения.
Он подтвердил, что бывшая команда Electric Coin Company планирует основать новую компанию.
Цель новой организации, по его словам, остаётся прежней — создание «неостановимых частных денег».
Эта формулировка отражает давний акцент Zcash на конфиденциальности, устойчивости к цензуре и суверенитете пользователей.
Важно, что Суайхарт и другие представители подчеркнули: сам протокол Zcash не затронут организационными изменениями.
Кодовая база Zcash является открытой, и ни одна компания не владеет и не контролирует сеть.
Это различие критически важно для пользователей и разработчиков, обеспокоенных непрерывностью работы и безопасностью.
Бывший генеральный директор Electric Coin Company и основатель Zcash Зуко Уилкокс защитил совет директоров Bootstrap и заявил, что Zcash остаётся беспермиссивной, безопасной и надёжной для использования сетью.
Его ответ подчеркнул реальность того, что взгляды руководства резко расходятся в причинах и последствиях раскола.
Реакция рынка: цена Zcash падает
ZEC, нативный токен сети Zcash, показал заметное падение цены после объявления о расколе.
На момент публикации Zcash торговался на уровне около 443,38 долларов, потеряв 10,3% за день и большую часть своих декабрьских достижений.
Падение цены отражает неопределённость в отношении управления, стабильности руководства и будущего направления разработки.
В то же время сторонники ушедшей команды утверждают, что отделение от того, что они считают враждебным управлением, в конечном итоге может усилить проект.Разработка.
Они рассматривают создание новой компании как способ защитить работу, ориентированную на миссию, от динамики, характерной для советов некоммерческих организаций.
Критики, однако, обеспокоены фрагментацией и потерей институциональной преемственности.
Этот эпизод подчеркивает более широкие проблемы, стоящие перед децентрализованными проектами, которые полагаются на гибридные структуры, сочетающие некоммерческие организации, компании и сообщества с открытым исходным кодом.
Запись «Разработчики Zcash планируют создать новую компанию после разделения» впервые появилась на CoinJournal.
Source: link
